Шмигаль розповів про нові правила бронювання працівників, які вступають в силу з 1 грудня

З 1 грудня бронювати працівників можна буде тільки через Дію. Про це повідомив прем'єр-міністр Денис Шмигаль.

Читайте всі новини елеваторного ринку в нашому Телеграм-каналі

Уряд завершив аудит підприємств та організацій, які мають статус критичних та мають право бронювати співробітників. Під час аудиту виявили низку проблемних моментів, які потрібно усунути, зазначив прем'єр-міністр.

Регіональні та галузеві критерії критичності підприємств тепер будуть погоджуватись із Міноборони та Мінекономіки.

«Для приватного сектору зарплатний критерій та відсутність боргів перед бюджетом — тепер обов’язкові пункти для бронювання працівників. Зокрема, нарахована середня зарплата у підприємстві й у заброньованого працівника повинна бути не менше 2,5 мінімальних зарплат. Це дозволить зменшити ризик зловживань, коли компанії працевлаштовують людину заради «тіньової» домовленості про бронювання», — додав Шмигаль.

Він також повідомив, що усі бронювання з 1 грудня будуть здійснюватися через Дію. Відбуватиметься щомісячний моніторинг підприємств та організацій, щоб вони відповідали всім критеріям.

Для всіх, хто вже має відстрочки, буде перехідний період на нові умови до 28 лютого. До цієї дати всі підприємства мають поновити бронювання своїх працівників згідно з новими умовами незалежно від того, як і коли воно відбувалося.

Читайте також: В Україні призупинили бронювання працівників — аграрні асоціації

• 20 жовтня була зупинена процедура електронного бронювання працівників критично важливих підприємств.
• Уряд від 22 жовтня змінив порядок визначення критично важливих підприємств. Постанова дозволяє перевіряти підприємства на відповідність встановленим критеріям.
• Працівники, які отримали статус заброньованих до 31 травня 2024 року, зможуть безперешкодно подовжити термін бронювання на аналогічний термін.

Євгенія Тулаїнова, Elevatorist.com, 2024 р.